Coordenação Avon

 

A Coordenação na Avon Cosméticos basea-se em coordenar uma equipa de revendedoras(es) que nomeie para o seu grupo.

 

Funciona da seguinte forma:

 

• Funcionamos por recibos-verdes (só necessários para coordenação).

 

• Os(as) Coordenadores(as) têm sempre um lucro de 35% nas suas vendas e 20% em Fashions e Bem-Estar! 

 

• Os(as) Coordenadores(as) têm sempre de fazer um minimo de encomenda de 50€, sendo que o minimo para revendedoras é de 25€.

 

• Para se qualificar tem de ter no minimo 5 revendedoras activos (entende-se por activos os revendedores que façam uma encomenda acima dos 25€) com o total de grupo de 700€!

 

Assim que cumprir estes requesitos será qualificado como Coordenador(a) Júnior!

 

 

Temos 3 patamares no nível de Coordenação:

 

• Coordenador(a) Júnior - Minimo de 5 Revendedores activos, com 700€ de grupo, ganha 5% do total feito pelo grupo!

• Coordenador(a) Avançado - Minimo de 10 Revendedores activos, com 1.500€ de grupo, ganha 7% do total deito pelo grupo!

• Coordenador(a) Sénior - Minimo de 20 Revendedores activos, com 3.000€ de grupo, ganha 8% do total do grupo, se tiver coordenadores(as) abaixo de si ganha 1% do que o grupo dos seus Coordenadores!

 

Temos 3 patamares no nível de Lider:

 

• Lider Júnior - Minimo de 20 Revendedores activos, com 4.500€ de grupo, com 1 Coordenador abaixo, ganha 8% de grupo directo e 2% de grupo do Coordenador ou coordenadores.

• Lider Avançado - Minimo de 20 Revendedores activos, com 7.500€ de grupo, com 2 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 3% dos grupo dos Coordenadores.

• Lider Sénior - Minimo de 20 Revendedores activos, com 13.000€ de grupo, com 3 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 4% dos grupos dos Coordenadores.

 

Temos ainda 4 níveis de Director:

 

• Director Júnior - Minimo 20 Revendedores activos, com 20.000€, com 1 Líder + 3 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 5% dos grupos dos Coordenadores e Líder ou Líderes. 

• Director Avançado - Minimo de 20 Revendedores activos, com 35.000€, com 2 Líderes + 3 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 6% dos grupos de Líderes e Coordenadores.

• Director Sénior - Minimo de 20 revendedores activos, com 55.000€, com 3 Líderes + 3 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 7% dos grupos de Líderes e Coordenadores.

• Director Executivo - Minimo de 20 revendedores activos, com 100.000€, com 1 director, 3 Líderes + 3 Coordenadores abaixo, ganha 8% de grupo directo e 8% dos grupos de Líderes e Coordenadores.

 

* Estando no posto  de Director Executivo por  5 campanha consecutivas ganha o direito de usufruir de um Carro da empresa por 1Ano! 

 

Importa salientar que os minimos de 20 Revendedores activos, são só o minimo, podemos e devemos SEMPRE fazer mais nomeações, para assim aumentar o nosso grupo, e subirmos de nível!